在2019年的全国水利工作会议上，“忠诚、干净、担当、科学、求实、创新”作为新时代水利精神亮相。这十二个字是对五千年文化中水利精神的继承和概括，也是对新时代水利精神的诉求和弘扬。入职一年多，在设计院耳濡目染了很多这样精神的体现，建设三峡等国之重器的文化积累，金沙江堰塞湖时长江院人逆行的背影，设计大楼的通宵达旦的灯光，比比皆是，不做细谈。而此刻，我却想到了公司自己的项目部，在那海拔三千米的高原上，那些人那些事，源远流长。

海拔三千米，十月雪封山

　　位于四川省甘孜州深山中的两河口水电站，是雅砻江中下游的“龙头”水库，也是国内最高土石坝。项目现场海拔近3000米，气候恶劣，山势陡峻，工程咨询公司的监理部就驻扎在这里。从武汉到项目部需要辗转两天的时间，去年甚至在十月份大雪就封了山。空气是干冷的，即使在加湿器不停工的情况下，一觉醒来鼻血直流的情况时有发生。从平原地带过来，需要适应几天不能运动，以免缺氧。在这里，普通感冒的恢复期需要一个月甚至更长，严重的甚至会导致肺水肿，因此新来的人怕冻感冒甚至不敢洗澡。项目部驻扎了五十多个员工，他们有的是经验丰富的老同志，有的是正挑重担的骨干，也有刚毕业的小伙子。有的人在这里驻扎了好几年的，并还将继续守护着这个大坝成长。有的人刚从学校毕业，就加入到这个浩大工程的建设中。寒冷的夜晚，监理部的灯光如同群山中的萤火，闪闪发光。

深山僻开处，身正显担当

　　项目部的工作是艰难的：气候条件恶劣，建设工序繁琐，参建人员众多，作为监理方要安全、质量、进度一起抓，工作量繁复浩大，加班加点是常态。鉴于监理方对施工单位的监管身份，来自外部的诱惑层出不穷，项目部还要时刻警惕作风问题。更重要的，是深山中与世隔绝的寂寞感。项目部偏远，群山之中看不到外面的灯红酒绿、车水马龙。除了参建单位那些熟悉的面孔，每天只有群山为伴。但是，就是在这样的复杂条件下，项目部充分发挥“艰苦不怕吃苦、缺氧不缺精神”的作风，坚守岗位三个月一班倒，周而复始，年复一年。始终以建设精品水电工程为目标，牢守水利人的政治品格和道德底线，廉洁自律，以身作则，勇于担当，确保了工程的顺利建设。由此，监理项目部连年收到业主的感谢信，也捧回了四川省总工会的“工人先锋号”奖章。守则清如水，身正影自刚。心怀水利情，我辈筑基梁。水利人精神品质的坚守，如同高原上的群山，巍峨耸立，无欲则刚。

极目山峦里，创新破屏障

　　在四川藏区的深山里，极目而望，层峦叠嶂，被群山环绕的感觉，仿佛就像是水利行业一样，是艰苦的，朴素的，枯燥的，传统的，在这个信息化的时代显得默不起眼的。但是，在大山深处项目部的水利人，并没有被这种阻隔吓倒。工程是传统的，但是手段是创新的；交通是闭塞的，但是思维是活跃的。在新时代，水利行业也在向新观念、新思路，新手段探索。监理部的年轻人扎根现场，把信息化的手段和水利工程现场需求结合起来，以QC课题为起步点，研发质量管理和安全管理系统，助力现场的质量评定电子化和安全管控过程化。不仅提高了现场质量安全管理的效率，受到业主的好评，也带来项目示范效应，促使了公司信息化在民航行业质量评定商业合同的落地。山高挡不住远眺的目光，水冷冻不住创新的热情。新时代有新形势，新时代有新需求，传统的水利人正在以科学严谨、求真务实、开拓创新的精神，追赶信息化时代的步伐。山路弯弯，水利人的创新精神，如同雅砻江水顺势而下，奔腾不止。

　　一个项目部就是一个堡垒，一个人就是一面旗帜。这样的人，这样的项目部，在设计院有很多。这是长江院的底蕴，是项目部的本色，也是来自我们身边人的榜样。他们来自五湖四海，遍布全国各地的项目部，却有着同样的责任担当。他们说着不同的方言，面对着错综复杂的事务，却秉持着同样的品格文化。做人有底线，做事有操守，虽芸芸众生，事事繁杂，亦在方圆之内，亦有心之所向，这就是水利文化的力量！